採用情報

Recruit

募集要項

仕事内容

4月からPMに就ける方を大募集!プロパーと一緒に、12月リリースのサービスを開発!

具体的な仕事内容

現在12月リリースのサービスをSES中心に開発中。今後はプロパー中心に切り替えるとともに、自社のPMとしてプロジェクトのリードをお任せします!

【具体的な仕事内容】
■修正対応やエンハンス対応
■クライアントとの折衝
■バージョンアップやメンテナンス業務
■進捗・人材・予算の管理

<どんなプロジェクトを進めているの?>
現在開発しているのは、ポータルサイトの電子決算システム。サイト内でのポイントや会費の計算、会員の管理をするためのシステムを開発しています。現在ポータルサイトは他社で開発していますが、今後は自社サービス化を予定しています!

<今後はプロパー社員の活躍を目指す>
現在のPMやエンジニアは、SESで対応していますが、ゆくゆくはプロパーで補おうと考えています。そのため、SESの取りまとめからスタートし、ゆくゆくは完全自社内での開発を実現すべく、日々体制を強化中です!

<現在のPMの契約は4月まで>
現在SESとして参加しているPMの契約は4月で終了。確実に4月にはPMのポジションが空くため、「不明瞭なキャリアでステップアップできない」なんてことはありません!明確にポストが空くことが決まっているからこそ、着実なキャリアアップが実現できます!

チーム組織構成

全国にフルリモートで参加するエンジニアが多数活躍中!業界としては珍しく、女性比率が4割と、性別や年次に関係なく活躍できるチームです!
※女性管理者活躍中

対象となる方

PM・エンジニアどちらもOK!設計ができる・読める方であれば大歓迎です!

【必須条件】
■設計ができる方
■設計書が読める方

【歓迎条件】
■エンジニアの経験
■顧客折衝の経験
■プロジェクト管理の経験

【求める人物像】
■自社サービス中心の環境で、PMとして活躍したい方
■エンジニアからPMへキャリアチェンジしたい方
■人と接することが好きな方
■最新技術の取得に意欲的で、継続的に学習ができる方

※社会人歴10年以上の方歓迎

勤務地 ※転勤なし/フルリモート勤務or出社選択可能

【本社】
〒550-0013
大阪府大阪市西区新町1丁目24-8ノース四ツ橋ビル203

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勤務時間

10:00~19:00(実労働8時間/休憩1時間)

平均残業時間
月5時間程度※定時退社が基本のため、平日でも自分の時間が確保できます!
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月(期間中の待遇に差はありません)
給与

■月給26万7,000円~40万円
※スキル・経験を考慮して決定
※上記には固定残業代40時間分(5万9,7000円~8万9,400円)を含む
※上記を超える場合は別途支給

賞与
年1回
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収320万円~500万円

社員の年収例
500万円/37歳/月給32万円+賞与(業界経験4年)
待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備
■社宅あり(会社都合の転勤者のみ)
■交通費規定支給
■研修制度(職種別・階層別研修)
■服装自由

休日・休暇
年間休日

125日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

 

グローアップスの開発環境 【サーバサイド】
■言語: C#、TypeScript(インテグレーションテストのみ)
■フレームワーク: ASP.NET 6 (今後、ASP.NET 7への移行も検討)
Jest(インテグレーションテスト)
SuperTest(インテグレーションテスト)
■ツール: Docker、Kubernetes【クライアントサイド】
■言語: TypeScript
■フレームワーク: Angular 14 、React
■ツール: Docker、Kubernetes、npm【運用】
■クラウド: GCP、AWS【全般】
■ツール: Markdown、Plantuml

06-6110-7737までお電話ください

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